Career Center

Associate Director, eLearning
Association for Professionals in Infection Control and Epidemiology (APIC)
SAVE savedJobs
SAVE savedJobs

Associate Director, eLearning

Association for Professionals in Infection Control and Epidemiology (APIC)

Gmail Email Print
Application
The application opened in a new tab.
By using this feature you agree to our Terms and Conditions and Privacy Policy.
Details
Posted:
July 22, 2020
Location:
Alexandria, Virginia
Type:
Full Time - Experienced
Category:
Education and Training
Required Education:
4 Year Degree
Association for Professionals in Infection Control and Epidemiology (APIC) 
Associate Director, eLearning 
 
The Association for Professionals in Infection Control and Epidemiology (APIC) is the leading professional association for infection preventionists (IPs) with more than 15,000 members. APIC’s mission is to create a safer world through the prevention of infection and embrace this bold direction through patient safety, implementation science, competencies and certification, advocacy, and data standardization. This is achieved by the provision of better care to promote greater health at a lower cost. 
 
Position Summary:  

Reporting to the Senior Director of Education and Instructional Design, the Associate Director of eLearning will grow and manage APIC’s online business and ensure that clearly defined goals, quality, and budget are met for each project.  The 
Associate Director will develop, manage, and update APIC online courses and projects, oversee LMS administration, and identify opportunities to integrate new technology solutions and relationships that will add value to the evolving eLearning portfolio.  This position works collaboratively with the eLearning team and other APIC departments to support LMS and eLearning-related projects and initiatives.  
 
The Associate Director of eLearning exemplifies the APIC staff core values of Ownership,Unity, and Commitment.    
 
Duties & Responsibilities:  

Serve as the overall technical lead and administrative manager overseeing APIC’s LMS and eLearning platforms, including supporting training of other staff, troubleshooting technical issues with staff and venders, and providing 
useful reports on LMS-related learners and programs. 
 
  • Serve as the overall project management lead for eLearning course development and maintenance, including working collaboratively with the eLearning team to plan, design, develop, update, and manage selected new and existing online eLearning offerings using APIC’s LMS and course authoring tools, and ensuring  compliance with ANCC accreditation. 
  • Manage the content update/course revision schedule for eLearning courses. 
  • Work with the Senior Director and others to grow APIC’s portfolio of e-learning products and programs, optimize APIC’s eLearning business vision and strategy, and adjust the business plan, budget, and priorities as needed in response to market insight, technology developments, client feedback, and internal learning. 
  • Develop, manage, and adjust the eLearning annual budget and drive top line revenue growth while managing operating expenses to meet or exceed performance expectations, in collaboration with the Senior Director. 
  • Develop and deliver metrics and analytics that measure eLearning related ROI and impact of the learning programs.   
  • Collaborate with the eLearning team in researching, exploring, discussing, prioritizing, anticipating, planning, and adapting to trends in eLearning and adult learning, including analyzing potential eLearning technologies, partnerships, insourcing vs. outsourcing, etc. 
  • Work effectively with diverse subject matter experts and APIC committees to develop new courses (content, scripts for recording, etc.) and review and update existing offerings, including development of scenarios and quizzes to support learning, participation, impact, and engagement. 
  • Facilitate opportunities for community building and peer-to-peer and SME-student interaction for online course participants. 
  • Develop contracts in coordination with the Senior Director and process payments through AnyBill, including but not limited to vendor invoices and relations, reimbursements, and SME honoraria. 
  • Act as back up if needed to the Senior Coordinator for management of live webinars. 
  • Share customer service duties for eLearning with the Senior Coordinator, providing timely effective responses to emails and calls. 
  • Oversee the day-to-day management of the microlearning initiative, in collaboration with the Senior Director. 
  • Support and collaborate with the eLearning team with the development and management of major new initiatives such as adaptive learning, virtual reality, etc. 
  • Work with the Senior Director and other staff to evaluate and help discuss potential LMS-related Special Projects offerings and options. 
  • Update the web pages focused on online courses. 
  • Support the eLearning team with updating LMS-related Competency Model-based professional development products (Novice Roadmap, Proficient Practitioner Bridge).  
  • Support eLearning related communication/projects with the Professional Development Committee and Education Committee.  


Skills & Abilities:  

  • Strong interest in ongoing learning and knowledge/skill development regarding new technology, e-learning, and the LMS 
  • Strong interest in adult learning and serving the learning needs of APIC’s diverse members 
  • Ability to work effectively with SMEs, volunteers, and other staff to monitor, discuss, prioritize, and respond to program needs in the IPC field 
  • Ability to take initiative, manage multiple priorities, and meet critical deadlines 
  • Attention to detail and outstanding organizational and problem-solving skills 
  • Excellent customer service skills 
  • Ability to work with and maintain data and information confidentiality 

Required Education and/or Experience:  
  • Bachelor’s degree 
  • Minimum of four to six years of demonstrated experience in eLearning program and content development, including online learning course design, development, revision, and management, and LMS systems administration 
  • Experience in volunteer and subject matter expert management, association-based educational programming, content revision, financial management and budgets, planning and project management, and scheduling 
  • Experience working with venders and contracts and supporting the development and management of budgets including, revenue and cost projections 
  • Knowledge of and experience with industry-standard LMS systems and online course authoring tools such as Articulate 360 Storyline and eLearning project management and development 
  • Experience or interest in working with health care setting issues  
  • Knowledge of marketing and sales strategies to support and enhance APIC marketing efforts 
  • High-level knowledge of Microsoft Office, PowerPoint, Excel; experience with Microsoft Teams and/or SharePoint or similar collaboration platforms 
  • Familiarity with content management systems (CMS), iMIS, and similar platforms

APIC offers a competitive salary with excellent benefits and work environment and is based in Crystal City/Arlington, VA.  Come and join one of the most cutting edge organizations in infection prevention and prevention advocacy. 
 
To apply, please submit your resume and cover letter to the following job link: 
https://cessnasearch.zohorecruit.com/jobs/Careers/361327000006140629/Associate-Director-eLearning?source=CareerSite 
 
APIC is not currently sponsoring work visas or transfers.  Green Card or citizenship required.  APIC is an Equal Employment Opportunity employer. 
 

About Association for Professionals in Infection Control and Epidemiology (APIC)
The Association for Professionals in Infection Control and Epidemiology (APIC) is the leading professional association for infection preventionists (IPs) with more than 15,000 members. APIC’s mission is to create a safer world through the prevention of infection and embrace this bold direction through patient safety, implementation science, competencies and certification, advocacy, and data standardization. This is achieved by the provision of better care to promote better health at a lower cost.
More Jobs Like This
Senior Staff Accountant (General Ledger)   Alexandria, Virginia
American Academy of Otolaryngology-HNSF Yesterday
President/CEO   ALEXANDRIA, Virginia
Transportation Intermediaries Association -TIA 5 Days Ago
Executive Assistant   Southwest suburban Chicago
American Academy of Sleep Medicine 2 Weeks Ago
BACK TO TOP
Help is on the way!
We're sorry you are having trouble applying for this job.

Please try loading this job using the following link before submitting your help request: